為(wèi)了进一步提高企业员工的执行力水平与结果导向认知，促进工作高效开展，我公司春节开工后的第二周组织了一场由总裁助理(lǐ)王良良為(wèi)一诺环境总部、北京研发中心、及沈阳技术中心管理(lǐ)层及部分(fēn)员工带来的执行力培训。

本次培训的主题為(wèi)《以结果為(wèi)导向的执行力》，在培训正式开始之前，一诺环境总经理(lǐ)腾胜平及王老师為(wèi)众员工分(fēn)出团队，在接下来的培训中以小(xiǎo)团队形式共同进步。正式培训会上，王老师先是从执行力定义入手，结合工作中的典型案例及时代发展趋势，强调执行力对个人和公司的重要性，深入為(wèi)大家分(fēn)析执行力缺失的原因，并从关键词“变化”“执行力”“學(xué)习”三个方面与众员工共同探讨在工作中如何提升执行力的方式方法。

培训的开展既是经验的分(fēn)享，也是交流學(xué)习，参与培训的员工都在这次培训中融入进来，不断交流互动，找出培训的重点，反思工作中的不足，王老师也通过视频和影片，更直观的让员工了解执行力的重要性。接着老师又(yòu)以“华為(wèi)铁军宣誓”為(wèi)案例，讲解了华為(wèi)的高效执行力，也引发了许多(duō)新(xīn)的思考，也更加坚信了我们企业可(kě)以做到高效执行力的决心。

下午以“数七”“修長(cháng)城”等游戏开场，员工们热情参与，从游戏中感悟团队协作的重要性，将培训会的气氛又(yòu)一次推向了高潮，游戏过后，《以结果為(wèi)导向的执行力》培训会议进入尾声，大家气氛依旧活跃，积极回应老师提出的问题，為(wèi)自己所在的小(xiǎo)团队争取分(fēn)数，最后“团结队”赢得胜利，授予荣誉及颁发奖金，结束了整日的培训。

执行力是一个企业中员工必备的技能(néng)，即使再伟大的战略目标，如果失去了执行人员的有(yǒu)效执行，也只是纸上谈兵，因此，公司员工有(yǒu)义務(wù)提高自己的执行力，同时也是在提高员工个人的核心竞争力，更好的為(wèi)企业发展壮大做出应有(yǒu)贡献。